武汉一博士局长称：我们需要陪跑式干部

这是哪里？

这是总书记亲临的车间！是总理到过的企业！

是《第一动力》高端访谈第二期录制的现场！

他们是谁？研究院长+资产投资人+企业主+“陪跑”局长＝“科创天团”？对！

科创版“F4”闪亮登场

李世涛 武汉市经济和信息化局党组书记 局长

赵荣凯 北京长城战略咨询公司副总经理 光谷创新发展研究院院长

汪子元 芯擎科技武汉总经理

黄育生 深圳同创伟业资产管理股份有限公司副总裁

专家们说：这是一个快鱼吃慢鱼的时代，而不是一个大鱼吃小鱼的时代！

“蝶变”“造富”创业九死一生，但在武汉，他们不是孤勇前行！

“科创天团”观点：有一支陪跑的队伍，陪着企业跑！

“链主”+“链创”

产业延链推进企业创新，产业补链融合资金链。

“科创天团”观点：缺产品、缺资金，它也缺相应的制度环境；有挫折、有失败，但是不要紧，只要赛道选择正确，你有长期的坚持的精神，你总会达到制高点！

场景创新、产品迭代；方阵、矩阵，多方布阵；游击战、运动战到攻坚战、兵团作战！

未来产业不再仅仅是“未来”！

“科创天团”观点：大力培养“未来之鹰”，要像鹰一样在天空当中冲破云天、飞出高度，去引领一个产业的发展！

处长进企业、处长讲政策，“图钉”型干部变身“T”型干部，干部往前一步。

以超常规思维，超常规魄力，超常规举措，将一个个关键点打通！

“科创天团”观点：创新就是风险。如果没有包容，就没有人去创新。缺产品、缺资金，它也缺相应的制度环境。所以武汉现在做的事情，就是要用政府的陪伴，让一群的孤独者，在这里尽情地创业，让你的价值实现！

述评：为“陪跑式”干部叫好！

武汉的一位博士局长称：武汉需要“陪跑式”干部。认真看了一下视频，这位博士局长是武汉市经信局的“一把手”，他说的“陪跑式”干部和我们通常理解的不一样，是指那些有能力、有耐力，能“伴随”企业一起创新创业的政府干部。对于这样的“陪跑式”干部，我一定要叫好。

其一，“陪跑”是一种责任。习近平总书记先后四次到武汉“中国光谷”视察，由此可见，武汉的科技创新在全国具有极重的“份量”。

总书记强调，企业是科技创新的主体。这位博士局长说：企业创新者不怕“孤独”怕“寂寞”！“孤独”是他需要一个独立的环境，“寂寞”是他登上山峰之后发现只有我一个人在那里，就会害怕。武汉现在做的事情就是要用政府的陪伴，让这批创业者“孤独而不寂寞”。

其二，“陪跑”是一种态度。企业创新、尤其是重要原创技术发明和重大技术装备创新，绝非一蹴而就，需要企业创新者有“坐冷板凳”的定力。怎样让“坐冷板凳”的创新者心中始终有一团火，政府的态度至关重要。是坐享其成还是同甘共苦？这位博士局长说：武汉有100多万家企业，可能有上千万个问题。坐在办公室都是问题，下去调研全是办法！只要处长们都下企业，可能都有办法。陪着企业跑，要久久为功。

其三、“陪跑”是一种能力。技术管理干部是不是“官员”？这位博士局长一针见血地说：你如果没有能力，那就只会“呐喊”。你喊得声音很大，企业还不见得听呢！如何当好“陪跑式”干部？这位博士局长接着说：现在的技术日新月异，逼着我们的干部，既然选择了科技创新和产业创业这条赛道，不学习就没办法“陪跑”。所以，我们既要思想解放，还要本领高强，要有小干部干成大事业的豪情！

当前，武汉正在加快推进“三个优势”转化，重塑新时代武汉之“重”，首当其冲的就是加快把科教人才优势转化为创新发展优势，我们需要这样“清醒”的博士局长，也需要更多的陪跑干部。

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